REWS希望工资疲软将开始进一步降低利率|经济学
英国就业市场的撤退似乎正在收集步伐，但校长瑞秋·里夫斯（Rachel Reaves）的工资增长缓慢导致进一步降低利率。
国家统计局（ONS）表示，失业率正在上升，从4月到三个月内的4.6％，从4.5％到三个月内三月。
自5月以来的三个月后，空缺已经下降，一些证据表明，连续第35次跌倒的下降 – 务虚会正在加速，就业成本上升，最低工资高和B与里夫斯的所有者开始咬人。
反映调查证据的调查证据表明，某些公司可能不会雇用新工人或接替左翼工人”反映了反映调查证据的调查证据。
PEROLD就业 – 更及时的评估，但ONS表示仔细的治疗 – 5月份降低了109,000或0.4％。
英格兰银行州长安德鲁·贝利（Andrew Bailey）明确表示，他正在研究劳动力市场 – 专门从事工资增长，这是一个关键决定 – 关于利率是否可能下降的关键决定，比他们的高水平降低了4.25％。
贝利上周在跨党财政部选拔委员会上与国会议员进行了交谈时说，今年薪水定居点是否会减少。
该银行的九个人货币政策委员会（MPC）是斯瓦蒂·丁格拉（Swati Dingra）的杜威（Duwish）成员，他担心高时间的利率会损害经济。
贝利可能会谦虚地看到工资增长的工资增长从正常工资的三个月增加到5.2％，三个月内的工资增长率为5.2％。
MPC已同意利率面临经济增长 – 但害怕进一步降低，直到低利率充满信心。
英国RSM的RSM咨询公司表示，该银行目前可能停止经济学家托马斯·帕格（Thomas Pug）：“失业的另一个兴起，薪资数字的另一个撤退，绘画降低了工资增长。
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除了许多分析师外，他认为该利率将在8月降低 – 该银行的季度折扣速度仍在继续。
里夫斯在上周在罗奇代尔（Rochdale）的演讲中声称，自11级以来，该银行已经削减了四项，重点介绍了B 150亿B 150亿次计划对公共汽车，电车和其他运输联系的投资，她的艰难财务规则对她有所帮助。
“这是支持我的规则和我们在10月份作为政府做出的选择的稳定性，这有助于促进从上次选举到四次削减的四次削减，这是一个新的，一个新的，典型的两岁的孩子，每年将节省50个650，将50 650节省给一个家庭的家庭。
财政部知道，低利率对于生活成本以及政府债券的饲料收益率至关重要。
里夫斯希望继续工资增长，以说服贝利和他的同事重新培养工资增长 – 八月的大部分时间 – 但是，如果工作减少了市场下降，财政部也显得很紧张。
