2022年全球人才趋势

从迈克报告 全球人才峰会 在华盛顿特区。我们从带来 外交快递员 来自凯利·瑞安·贝利(Kelly Ryan Bailey) 技能 加尔普(Galp)和一群专家和思想领袖通过着重于熟练革命和工作未来的影响,并在协助下吸引了他们。

加尔普董事长吉姆·克利夫顿(Jim Clifton)通过谈论吸引全球增长的重要性和认识的重要性,从而踢了主题。迈克提到的克利夫顿的书, 盲目的Spotth全球崛起不快乐,领导者如何错过了并连接到迈克尔·桑德尔(Michael Sandel)的书 优点的恐怖主义:什么变得更好? 当我们试图在相关背景下保持技能和才能对话。然后,我们探讨了Dan Despart在区块链和贝丝·鲁登(Beth Rudden)的AI伦理学中的工作,因为我们每天都会回顾出令人印象深刻的编程的亮点。

迈克(Mike)结束了对乐观的看法,尽管在寻找体贴和希望您不想错过的周到的人才趋势的挑战中,他还是希望。

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插曲



Clifton,J。(2022)。 盲点:疾病的出现以及领导者如何错过它按加尔普。

凉鞋,MJ(2020)。 优点的恐怖主义:什么变得更好? 费尔,斯特拉斯和吉罗克斯。



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