根据来自2025年上半年的重新激活的迹象，后勤，健康和技术服务在阿根廷劳动力市场中以三个部门的形式出现，并且根据来自运营和服务的更大运动。2025年第一学期的劳动力市场报告 编制 人力资本基塔。根据调查，在一月至6月之间，工作搜索的恢复涉及后勤服务，生产，健康，健康和技术。
“对官方数据和我们在全国范围内的存在的分析表明 定义文件和技术仍然是阿根廷的官方招聘引擎。 叉 单位Curbelo， 就业和选择协调员 人力资本基塔。他补充说：“当前的环境代表了需要积极培训的可用培训与市场需求之间的差距，并在公共部门和私营部门之间招募联盟之间，”
人工智能：“重新定义劳动力市场并使年轻人进行选择”
该测量是通过通知监视，招聘调查，官方数据（INDEC）和私人调查创建的，表明就业率已经达到 44.1％失业存在于 7.9％，而 我是非正式的 36.3％ 被占领的人关于奖金， 私营部门的平均总工资 来 $ 1.674.891，这代表思想之间的区别 145.5％。
分析数据表明，在需求量中，第一学期所需的功能是：存款和物流因素，镜头，装载和下载员工，客户服务代表，船只，厨师，维护技术人员，机电技术人员，冰箱操作员，Chlorkestia，Chlorkestia，卖家，卖家。
至于多样性，尽管大多数男性的运营情况仍在继续（男性申请的61％该报告记录了女性参与客户，酒店，管理和健康的进展，因为女性已经代表 39％ 从供应舒适。
在2025年上半年寻找工作中最活跃的部门和地区
在最具活力的部门，物流和邮件中，该安排以22％的参与为导致，其次是服务（17％），食品生产（13％），冰箱（12％）和技术（10％）。在农业工作，采矿，健康，建筑和人力资源管理中也观察到了较大的活动水平。
去地理分布，工作通知最高的省份是图库曼，萨尔塔和胡尤伊，具有采矿，生产和后勤服务的强大存在。门多萨（Mendoza）在Cuyo地区领导酒店搜索，后勤服务，农业工作和石油。 Patagonia，Neuquén和RíoNegro以石油，天然气，酒店和工业维护为重点。圣达菲在冰箱，制造业和服务方面表现出色，而科尔多巴则以其农业工作，物流，生产和健康的要求而出名。在布宜诺斯艾利斯，搜索着重于物流，客户服务，管理和酒店。
劳动力市场：工作如何重新定义Z世代？
每种情况的薪水
同时，平均工资也反映了恢复。 “ 6月，押金，载体和装载和卸货运营商的薪水在750,000美元和950,000美元之间。克拉卡萨斯的平均价格为900,000美元至1,150,000美元，而维护技术人员的平均值在1,250美元至1,250美元至1,600美元之间。
2026年的五个就业趋势
人力资本报告指定CETA 明年的五个巨大趋势。
1）服用c自动操作接收者操作，这将加强对在机器人，智能机器和RPA技术的维护中培训的技术人员的需求。
2）它也很突出 绿色职业的繁荣关于能源效率，可持续性和环境。
3） 实用的技术培训变得越来越相关，通过公司和技术学校之间的新协议来开发后勤服务，农业和制造业中的定义文件。
5）依次 人力资源领域继续使用更多的招聘工具来数字化， 中型公司的绩效和组织气候。
5）最后， 它似乎可以加强女性作为中央轴的工作， 专注于扩大妇女参与历史男性领域，例如后勤服务，农业工作和技术。
LR