65岁以上的女性的巨大增长仍在运转：目前有10个记录已过时要求国家退休金

妇女面对工作，直到他们摔倒为止，昨晚她被警告，突然65岁，在就业人数突然增加之后。

昨天的统计数据显示，现在有效的十名655岁或以上的女性现在正在起作用。

专家说，许多人现在无法在国家养老金年龄之后退休 – 它适应男性，然后再进一步扩展。

这意味着，当许多人希望照顾孙子孙女，去巡游或只是踏入花园时，他们仍在设置警报和时钟。

尽管许多人很乐意这样做，但养老金专家昨晚警告其他人，他们认为没有其他方法可以通往士兵。

根据国家统计局（ONS）的数据，在过去的12个月中增长了135,000，年龄在655岁或以上的妇女人数为686,000。

在这段时间内，大约有四分之一的就业增长总数为608,000。

养老金部长史蒂夫爵士告诉网络邮件，那些不能“退休”的人逐渐受到压力。

统计数据显示了10名655岁或以上的女性的记录

655岁以上的妇女人数现在为68 686,000

他补充说：“可能是这些统计数据在矿山中是金丝雀，我们必须走得更多。”

市经纪人潘莫尔（Panmore）首席经济学家西蒙·法国（Simon French）表示，妇女国家养老金的增长可能是“主要驾驶员”。更高的生活也是可能的原因。

另一位前养老金部长巴恩斯·厄尔曼（Barnes Ultman）表示，退休是“退休金的性别间隔” – 在许多情况下，它通常花费的时间少于工资，或者比男子少的时间更少 – 其他原因。

ONS统计数据表明，一月份从1月至1月的655岁或655岁以上的妇女人数增加了5.5％。总体而言，在655岁或以上的年龄中，工作数量已达到5.7％或58,7。

它是任何年龄段的任何年龄中最大的百分比。

在这65多个以上的就业率为12.3％一直很高，在过去的二十年中，就业率一直很高。在659岁或以上的女性中，它首次在记录中达到10％ – 20年前超过4％。

但是，相同年龄的男性仍然只有15％的就业率工作比同期的9％更有可能。

同时，在过去的二十年中，8-20岁的就业率从66％下降到5％。

ONS统计数据表明，655岁或以上的女性人数从1月至1月的26.5％增加，该年龄的男性中有5.5％增加

年长的妇女的工作成长是在一段时间以来，当时国家的年龄像605岁的男性一样，甚至在65 66之前就会增长。到2021年，它将上升到67 67。

这些变化是有争议的，因为六十年代出生的一些妇女认为，她们没有得到足够的通知 – 尽管政府拒绝了一项针对国家养老金歧视（WASPI）的运动，以获得数十亿的赔偿。

去年，雷切尔·里夫斯（Rachel Reeves）决定为老年人的收入再次受伤，以消除数百万养老金领取者的冬季燃料。

Hargrives负责人的退休分析负责人海伦·莫里西西（Helen Morrisesi）说：“州养老金年龄的变化将是65岁以上妇女的主要驱动力。

“为了全部数量，直到许多人使其成为赚取人类退休收入的脊椎之前，它才能退休。它一直与之相关，许多退休人员喜欢长期工作 – 他们更喜欢社交互动以及额外的收入，使他们能够为养老金和日常收入做出贡献，因此他们甚至可以选择兼职工作。 ‘

Barance Ultman说：“我认为就业与妇女缺乏养老金和巨大的性别退休金间隔有关。

“这足以让妇女工作，而那些因年龄歧视而无效的人仍在雇主之间传播。但是对于别人？一点都不好。 ‘

在投资平台AJ Belle Danny House中说：“值得注意的是，在宣布总理后，先前的高点已经超过了冬季燃料津贴，并建议它鼓励成千上万的妇女找到工作。

“尽管毫无疑问，金钱焦虑是许多这些返回工作场所的决定，或者也许是第一次从事这项工作，但考虑到已经做了很多事情来促进老年工人就业。也很重要。

‘经验，技能和生活教育可能是任何工作场所的绝妙补充。许多雇主已更改其雇佣标准，以确保老年雇员不会忽略申请。 ‘